22-35 лет. Высшее техническое образование. Желателен опыт работы в продвижении электронных компонентов, телекоммуникационного оборудования, компьютерного или радиокомплектующих. Знание английского языка (отлично).
Обязанности
Развитие и поддержание отношений с иностранными фирмами-производителями электронных компонентов.
Условия работы
Рабочая неделя. Существуют квартальные и годовые премии. Отпуск 30 календарных дней. Оплата больничных, медстраховка.
Требования:
22-35 л. Высшее техническое образование в области электроники. Желателен опыт работы в продвижении электронных компонентов, телекоммуникационного оборудования, компьютерного «железа» или радиокомплектующих. Знание английского языка (отлично).
Обязанности
Обязанности:
продвижение бренда (известные в мире производители электронных компонентов), развитие и поддержание отношений с фирмами-производителями электронных компонентов.
Условия работы
Работа по Трудовому кодексу РФ (заключение договора, трудовая книжка). Пятидневная рабочая неделя. Существуют квартальные премии и годовые . Отпуск 30 календарных дней. Оплата больничных, медстраховка.
Мотивация и оплата труда достойная, по европейским стандартам. з/п 300-600$ + бонусы
• Помощь менеджеру по работе с клиентами в обеспечении сопровождения продаж:
- работа с договорами‚ первичной бухгалтерской документацией
- поиск, систематизация и анализ информации
- отслеживание поставок
- прием и обработка заказов
- помощь в проведении мероприятий
- отслеживание наличие продукции у клиентов
- выполнение иных разовых поручений
Условия работы
З/п (от 15 тыс. руб.): оклад + % от объема продаж + доп.бонус ; соц.пакет, отпуск; работа в растущей компании; возможность обучения в процессе работы; дружный коллектив!
М/ж 20-30 лет.
Желателен опыт работы. уверенный пользователь ПК.
Обязанности:
Мониторинг и анализ рынка электронных компонентов, ведение клиентской базы в полном объеме: поиск и привлечение новых клиентов, ведение переговоров, сопровождение сделок, документооборот, отслеживание платежей и отгрузок.
Обязанности
• Поиск и привлечение новых клиентов
• Контроль взаимоотношений с привлеченными клиентами внутри компании
• Поддержание существующей клиентской базы Требования:
• Опыт продаж
• Хорошее знание компьютера
• Пользование Интернет от 2 лет.
Личные качества:
• Коммуникабельность
• Пунктуальность, исполнительность
• Агрессивность в завоевание новых партнеров
• Умение продавать
Условия работы
З/п (от 25 тыс. руб.): оклад + % от объема продаж + доп.бонус ; соц.пакет, отпуск; работа в растущей компании; возможность обучения в процессе работы; дружный коллектив!
Предпочтение отдается женщинам‚ однако рассматриваются и кандидатуры мужчин
Возраст от 22 лет
Возможно без опыта работы‚ но он желателен
Наличие личного автомобиля и в/п рекоменуется
Обязанности
Обязанности:
Заключение договоров поставки товара
Расширение и обслуживание клиентской базы
Проведение переговоров с клиентами
Прочие обязанности, обычно отнесенные к обязанностям торгового представителя.
Сотрудники могут воспользоваться бесплатой консультацией штатного юриста Компании‚ и рассчитывать на внимательное отношение со стороны руководства.
Условия работы
Условия:
Компенсация расходов на ГСМ в размере стоимости фактически потребленного топлива (при наличии л/а)
Компенсация расходов на амортизацию ежемесячно в твердой сумме(при наличии л/а)
Компенсация расходов на проезд в общественном транспорте ежедневно в зависимости от количества точек (при отсутствии л/а‚ пешком)
Компенсация расходов на мобильную связь ежемесячно в твердой сумме
Оформение трудовых отношений в соответствии с законодательством РФ‚ включая предусмотренные гарантии и ком.
привлечение застройщиков для сотрудничества с компанией;
проведение переговоров с застройщиками, презентация услуги «Кредит-Центр»;
заключение договора о сотрудничестве.
высшее образование (желательно гуманитарное);
предпочтительно опыт работы от 2-ух лет в сфере продаж или развития бизнеса;
навыки проведения переговоров;
умение работать как в команде, так и самостоятельно;
навыки эффективного общения по телефону;
организованность, инициативность, активность;
грамотно поставленная речь;
стрессоустойчивость;
нацеленность на результат;
навыки работы с персональным компьютером.
Обязанности
привлечение застройщиков для сотрудничества с компанией;
проведение переговоров с застройщиками, презентация услуги «Кредит-Центр»;
заключение договора о сотрудничестве.
Условия работы
стандартный график работы (5/2);
мотивация: оклад + процентная часть.
Требования к кандидату:опыт работы в сфере прямых продаж, муж., возраст: от 22 до 40 лет, образование: высшее,водительские права: категории В,грамотная речь, умение общаться, умение работать в команде,наличие автомобиля, здоровый образ жизни. Просьба резюме присылать на e-mail: vil@icmail.ru для Марии Викторовны Лавринович, HR-служба
Обязанности
Продвижение индустриальных и легкомоторных масел "SHELL" на рынке Воронежа, Воронежской области и регионов ЦЧР, развитие клиентской базы, планирование, отчетность.
Условия работы
Мы предлагаем: работу в отделе продаж смазочных материалов "SНЕLL" (В2С). Мы гарантируем: достойный уровень зарплаты, оформление согласно ТК РФ, соцпакет, испытательный срок и обучение 1-2 месяца, оплата бензина и мобильной связи, горячие обеды и корпоративные мероприятия, график работы - с 9-00 до 18-00, командировки, выходные - сб, вс
Требования к кандидату:
- опыт работы в сфере прямых продаж,
- муж., возраст: от 22 до 40 лет,
- образование: высшее,
- водительские права: категории В
- грамотная речь,
- умение общаться,
- умение работать в команде,
- наличие автомобиля,
- здоровый образ жизни,
Просьба резюме присылать на e-mail: vil@icmail.ru для Марии Викторовны Лавринович, HR-служба
Обязанности
Продвижение индустриальных масел "SHELL" на рынке Воронежа, Воронежской области и регионов ЦЧР, развитие клиентской базы, планирование, отчетность.
Условия работы
Мы предлагаем:
работу в отделе продаж смазочных материалов "SНЕLL" (В2В)
Мы гарантируем:
- достойный уровень зарплаты,
- оформление согласно ТК РФ,
- соцпакет,
- испытательный срок и обучение 1-2 месяца,
- оплата бензина и мобильной связи,
- горячие обеды и корпоративные мероприятия,
- график работы - с 9-00 до 18-00,
- командировки,
- выходные - сб, вс
